Analista de Negócios PL.
Descrição da vaga
Área de Atuação: Complexo HCFMUSP
Carga horária: 40 horas semanais, conforme escala
Local de trabalho: São Paulo- SP
Requisitos:
Formação: Superior: Engenharia da Computação, Gestão de Negócios ou Ciências Econômicas; Pós Graduação: Gestão de Projetos, Gestão e Scrum Master ou a fins. (obrigatoriedade de anexar documentação)
Conhecimentos:
· Gestão de projetos: frameworks tradicionais (PMBOK) e ágeis (Scrum, Kanban, híbrido)
· Práticas de PMO: controle de carteira, governança, padronização e melhoria contínua
· Product Owner: backlog, histórias de usuário, critérios de aceite e priorição de demandas
· Quality Assurance (QA): coordenação de testes, validações e homologações
· Mapeamento e modelagem de processos (BIZAGI ou similar)
· Levantamento, análise e documentação de requisitos funcionais e não funcionais
· Elaboração de relatórios gerenciais, dashboards e apresentações executivas
· Indicadores de desempenho (KPIs) e métricas de projetos
· Comunicação executiva e facilitação de reuniões estratégicas e ceriônias ágeis
· Gestão de fornecedores e acompanhamento de SLAs contratuais
· Ferramentas de gestão: Jira, Confluence, Trello ou similares
· Pacote Office avançado (especialmente Excel, PowerPoint e Word)
Atribuições:
· Análise de Dados e Relatórios: Coleta, analisa e consolida dados de desempenho para gerar relatórios de status (dashboards e KPIs) direcionados à alta gestão.
· Apoiar a coordenação do NITS na gestão estratégica e operacional das demandas, projetos e iniciativas da área, garantindo rastreabilidade, priorização e visibilidade de todas as frentes em andamento.
· Gerenciar a carteira de projetos e demandas do NITS, controlando cronogramas, escopo, riscos, custos e recursos, garantindo aderência ao planejamento e antecipando desvios com ações corretivas.
· Atuar como interface entre as áreas de negócio e as equipes técnicas (squads de desenvolvimento, infraestrutura e dados), levantando, documentando e priorizando requisitos, histórias de usuário e critérios de aceite para as soluções demandadas.
· Coordenar e acompanhar as ceriônias ágeis (planning, review, retrospectiva, daily) dos squads de desenvolvimento, garantindo ritmo, foco e eficiência nas entregas, e apoiando a adapção e padronização das metodologias (Scrum, Kanban, híbrido).
· Conduzir e acompanhar os processos de Quality Assurance (QA), coordenando a execução de testes e validações das demandas entregues, garantindo qualidade, aderência aos requisitos e conformidade antes da implantação em produção.
· Elaborar, consolidar e apresentar relatórios gerenciais, dashboards e KPIs da carteira de projetos e demandas, produzindo apresentações executivas direcionadas à coordenação, gerência e diretoria, com clareza e precisão analítica.
· Mapear, documentar e apoiar a melhoria contínua dos processos institucionais, identificando oportunidades de otimização, automatização e padronização, e atuando na modelagem e redesenho de fluxos com foco em eficiência operacional.
· Gerir o relacionamento com fornecedores e parceiros de projetos, acompanhando entregas, SLAs, contratos e validações técnicas, garantindo qualidade e conformidade das soluções contratadas.
· Acompanhar a alocação e disponibilidade de recursos humanos entre os projetos da carteira, apoiando a coordenação na distribuição de tarefas, gestão de capacidade e resolução de conflitos de prioridade.
· Conduzir a comunicação e o alinhamento estratégico entre equipes de execução, stakeholders e alta gestão, facilitando reuniões de comitê, apresentações e atualizações de status, garantindo visibilidade, engajamento e tomada de decisão ágil.
· Apoiar o planejamento estratégico do NITS, contribuindo com análises, consolidação de informações e estruturação de iniciativas, e atuando como parceiro da coordenação e gerência na construção de planos, metas e indicadores institucionais.
Etapas:
Todas as fases são eliminatórias e a nota de corte deste processo seletivo será de 7,0
1º etapa: Avaliação de títulos - análise do currículo e da documentação solicitada
2º etapa: Prova Escrita
e/ou
3º etapa: Prova Prática ou Dinâmica de Grupo
4º etapa: Entrevista
Prazo de inscrição: 12/11/26 a 18/11/26
Habilidades mencionadas
Candidate-se a esta vaga
As candidaturas são tratadas inteiramente pela FFM no site dela. O KarieR.co não coleta seus dados nem encaminha candidaturas.

