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Électricien(ne) d'entretien

ArcelorMittal
Contrecoeur, Quebec, Canada11 days ago
3+ years

Job description

Tu aimes diagnostiquer des pannes, trouver des solutions aux problèmes électriques et entretenir le matériel sous ta responsabilité? Le poste d’électricien(e) d'entretien à l'Aciérie de l'Ouest est fait pour toi!

Ce que vous gagnez à venir travailler chez nous :

  • Salaire parmi les meilleurs du marché de l’industrie lourde
  • Prime de nuit et dimanche
  • Programme de bonification
  • Programme d’assurances complet payé à 100% par l’employeur (médical, dentaire, invalidité et vie)
  • Programme de formation et de développement
  • Régime de retraite avec participation de l’employeur
  • Programme d’aide aux employés (PAE)

    Un acier de qualité, cela commence avec vous.

Responsabilités :

Relevant du coordonnateur électrique, le ou la titulaire de la tâche sera responsable de supporter les différents secteurs de production.

Vous aurez les responsabilités suivantes :

  • Diagnostiquer les pannes électriques, électroniques et d’instrumentation et déterminer les actions à prendre;
  • Inspecter, installer, réparer, fabriquer, modifier, calibrer, ajuster et entretenir toutes sortes d’équipements électroniques, électriques et d’instrumentation mécanique, électrique et pneumatique;
  • Faire le filage de tous les appareils électriques, dispositifs, circuits, de tout voltage à l’usine ou à un endroit désigné.

Exigences :

  • DEP en électricité ou équivalent avec un AEC dans le domaine électrique + 3 ans d’expérience pertinente en industrie lourde;
  • Posséder la licence C hors construction et/ou 60% des heures créditées au carnet d’apprentissage;
  • Être capable de travailler sur des quarts de 12h en rotation jour et nuit;
  • Être capable de travailler dans un environnement avec de la poussière et une exposition à de hautes chaleurs;
  • Posséder une expérience pertinente en industrie manufacturière est un atout;
  • Mettre la santé et la sécurité en priorité en faisant la promotion des bonnes pratiques en la matière en intégrant les 10 Règles d'Or d'ArcelorMittal au quotidien.

  • Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte. Nous souscrivons au principe d'équité en matière d'emploi. Chez ArcelorMittal, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures d’Autochtones, de femmes, de membres de la communauté LGBTQ2S+, de travailleurs âgés, de personnes handicapées et de représentants d’origines diverses. Nous avons à cœur de créer un milieu de travail inclusif où chacun est libre d’être lui-même. Nous souhaitons que tous les points de vue et cultures, aussi nombreux et variés soient-ils, puissent être bienvenus, essentiels à notre fonctionnement et respectés par chacun de nos employés. Nous traitons tous nos employés avec équité et dans la dignité.

    • CODE= AMPLC/AMLPC

    Skills mentioned

    ArcelorMittal
    Building Materials, Manufacturing
    Contrecoeur, Quebec, Canada
    arcelormittal.com

    ArcelorMittal S.A. is a world-leading integrated steel and mining company, holding a significant position in the global market. Formed in 2006 through the merger of Arcelor and Mittal Steel, the corporation is headquartered in Luxembourg City, Luxembourg. With an extensive industrial footprint spanning 15 countries and a commercial presence in over 60, ArcelorMittal is a key supplier to major markets, including automotive, construction, household appliances, and packaging. The company's operations are vertically integrated, encompassing iron ore and coal mining activities across the Americas, Europe, Asia, and Africa. This integration allows ArcelorMittal to control a substantial portion of its raw material supply, ensuring operational stability and efficiency. The company's product portfolio is diverse, featuring a wide range of flat steel products like sheets and plates, and long steel products such as bars, rods, and structural shapes. It also manufactures pipes and tubes for various industrial applications. At the core of ArcelorMittal's strategy is a commitment to producing safe, sustainable steel. The company's guiding philosophy, 'smarter steels for people and planet,' underscores its focus on innovation and sustainability. Research and development are central to its operations, with a global network of research centers dedicated to advancing products, processes, and solutions. ArcelorMittal is actively developing technologies to reduce the carbon footprint of steel, aiming for carbon neutrality by 2050. This includes pioneering new methods such as hydrogen-based steelmaking and carbon capture, utilization, and storage (CCUS). The company is also at the forefront of leveraging digital technologies like artificial intelligence and advanced automation to optimize its manufacturing processes. With a workforce of approximately 125,416 employees, ArcelorMittal fosters a culture of entrepreneurial spirit and a passion for excellence, continually pushing the boundaries of what is possible with steel to support the transformation of societies throughout the 21st century.

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