Senior Software Engineer – (.NET / Azure / Vercel) (m/w/d)

location_onMainzschedulevor 15 Tagen
sync_altArbeitsform:Hybrid
trending_upErfahrungsniveau:Senior

Stellenbeschreibung

  • Konzeption und Aufbau neuer .NET-Solutions, inklusive .NET Aspire, mit sauberer und zukunftsfähiger Basis
  • Sicherstellung einer gesunden Codebase durch Clean Coding, Dependency-Updates und laufende Modernisierung
  • Gestaltung unserer Azure-Cloud-Architektur – inklusive Sizing, Scaling, Kostenoptimierung und CI/CD-Pipelines
  • Verantwortung für unsere Vercel / Next.js-Plattform – von Konfiguration und Deployment bis zu Features wie Edge Config
  • Definition und Pflege unserer Git/Gitflow-Strategie über Branching, Merging und Releases hinweg
  • Aufbau und Betrieb containerisierter Anwendungen mit Docker und Kubernetes
  • Entwicklung von Enterprise-Web-Lösungen mit Sitecore XM Cloud, Content Hub und Headless-Architekturen (JSS, GraphQL), gemeinsam mit ASP.NET, C# und SQL Server
  • Fundierte Erfahrung mit Azure, CI/CD und modernem .NET (inkl. .NET Aspire)
  • Praxis-Know-how in Docker/Kubernetes und containerisierten Deployments
  • Erfahrung mit Sitecore (XM Cloud, Content Hub, Headless mit JSS/GraphQL) über mehrere Versionen hinweg
  • Verständnis für Microservices, API-Management und moderne Deployment-Strategien
  • Sauberer Code und Best Practices sind wichtiger als schnelle Lösungen
  • Eigenverantwortliches Arbeiten in agilen Teams, über Technologiegrenzen hinweg
  • Fließende Englischkenntnisse; gute Deutschkenntnisse von Vorteil
  • Die Chance, Teil einer großen, internationalen Agentur-Gruppe zu werden: ca. 500 tolle Mitarbeitende, ein modernes, kundenzentriertes Geschäftsmodell und eine echte New Work Umgebung. Als Teil der MSQ mit insgesamt knapp 1500 Kolleg:innnen bieten wir eine internationale Perspektive mit Büros und Schwester-Agenturen in UK, USA und Asien
  • Flexibles Arbeitsumfeld: Hybrid (3-4 Tage Homeoffice pro Woche möglich) oder in einem unserer schönen Offices
  • Agile Organisation: Selbstorganisierte Teams, ausführliches Onboarding mit persönlichem Buddy und viel Unterstützung von erfahrenen Kolleg:innen
  • Benefits

  • Jobrad Leasing, Fitness- und Selfcare-Angebote über EGYM Wellpass, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsbudget, Getränke-Flatrate und guter Kaffee

Klingt gut? Dann bewirb Dich online oder melde Dich bei Justin aus unserem Recruiting Team*

[email protected]

* Wir stellen auch keine komischen Personalerfragen, versprochen!

Come as you are: kreative Lösungen kommen aus vielfältigen Teams. Wir leben von der Vielfalt unserer Mitarbeiter:innen und unterstützen sie, so wie sie sind. Dabei zählt für uns Deine Qualifikation – Geschlechtsbewusstsein, sexuelle Orientierung, Nationalität, Hautfarbe, Herkunft, Ethnie, Religion, körperliche oder geistige Einschränkungen, oder Dein Deadname sind nicht entscheidend für Deine Bewerbung.

Genannte Fähigkeiten

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