LEGAL MANAGER

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Juriste (H/F) CDD 18 mois

À propos du poste

En tant que juriste, vous fournirez à JTI France des conseils juridiques pragmatiques et orientés vers les enjeux de l’entreprise. Vous accompagnerez la direction sur un large éventail de sujets juridiques et réglementaires, protégerez les intérêts de l’entreprise et contribuerez à des prises de décision éclairées, dans le respect des lois, politiques et procédures applicables.

Vos responsabilités

• Conseiller les équipes sur les questions de droit commercial, de la concurrence, de la distribution, de la consommation, des sociétés, de l’immobilier, de l’environnement, de la réglementation du tabac et de la protection des données.
• Identifier et évaluer les risques juridiques, proposer des mesures d’atténuation concrètes et traduire des sujets complexes en recommandations claires pour l’entreprise.
• Rédiger, réviser et négocier une grande variété de contrats, notamment des accords de distribution, de prestations de services et d’approvisionnement.
• Travailler en étroite collaboration avec les Achats tout au long du cycle contractuel, du lancement des appels d’offres à la signature, puis dans le suivi des relations avec les cocontractants.
• Gérer les litiges et incidents, avérés ou potentiels, élaborer les stratégies juridiques et piloter les conseils externes afin d’obtenir le meilleur résultat possible.
• Animer des formations juridiques sur des sujets tels que les contrats, la confidentialité et le droit de la concurrence.
• Contribuer à la gouvernance d’entreprise, au respect des politiques et procédures de JTI, aux projets transverses ainsi qu’aux questions juridiques liées aux locaux de JTI France.

Profil recherché

• Master 2 en droit français, idéalement avec une spécialisation en droit des affaires, droit économique ou droit privé.
• 3 à 6 ans d’expérience acquise en cabinet d’avocats et/ou au sein d’une entreprise internationale.
• Solide maîtrise des contrats commerciaux et capacité à intervenir sur un large éventail de sujets relevant du droit des affaires.
• Excellentes capacités d’analyse, de rédaction, de négociation et d’évaluation des risques.
• Approche pragmatique et orientée solutions, avec la capacité de challenger de manière constructive et d’influencer les parties prenantes.
• Capacité à gérer plusieurs priorités, à collaborer avec différentes fonctions et à travailler efficacement avec des conseils externes.
• Maîtrise courante du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral.

Notre façon de travailler

Vous réussirez dans ce poste en prenant pleinement vos responsabilités, en vous concentrant sur la création de valeur et en visant toujours plus haut ; en collaborant avec ouverture et empathie ; en créant un environnement propice au dialogue constructif ; et en faisant des choix responsables, tournés vers l’avenir.

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous rejoindrez une entreprise internationale dans le cadre d’un poste juridique polyvalent et opérationnel avec une grande diversité de problématiques commerciales. Vous conjuguerez expertise juridique et partenariat avec les équipes afin de contribuer concrètement à des décisions responsables au sein de JTI France.

Envie de nous rejoindre ?

Si vous êtes juriste, doté(e) d’un réel sens des affaires, et que vous aimez transformer la complexité juridique en solutions concrètes, nous serons ravis d’échanger avec vous.

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Next Steps:

After applying, if selected, please anticipate the following within 1-3 weeks of the job posting closure: Phone screening with Talent Advisor > Assessment tests > Interviews > Offer. Each step is eliminatory and may vary by role type.

At JTI, we strive to create a diverse and inclusive work environment. As an equal-opportunity employer, we welcome applicants from all backgrounds. If you need any specific support, alternative formats, or have other access requirements, please let us know.