Chef de projet (H/F)

Qui sommes-nous ?

Artemys, acteur de la transformation numérique est une entreprise à taille humaine, avec plus de 30 ans d’expérience composée de plusieurs entités, chacune spécialisée dans leur domaine (Système, data, réseaux/sécu…)

Ce qui nous distingue vraiment ? Ce n’est pas de dire que nous valorisons nos collaborateurs, c’est de le montrer chaque jour.

Chez Artemys, l’humain est au cœur de tout ce que nous faisons.

Nos valeurs, concrètes et vécues au quotidien :

• Convivialité : travailler dans une bonne ambiance, ça change tout
• Proximité : chaque membre de l’équipe a sa place et sa voix
• Écoute : vos idées comptent autant que votre travail

Artemys est une entité spécialisée en infrastructures systèmes. Forte de 36 ans d’expertise, elle accompagne les entreprises, principalement implantées en Ile-de-France, dans leur transformation digitale.

C’est au sein de cette entité, la plus ancienne du groupe, que l’aventure a débuté. Au fil des années, Artemys a su fidéliser une clientèle exigeante de Grands Comptes, certains clients accompagnant l’entreprise depuis sa création, dans des secteurs variés.

Reconnue pour son exigence technique et ses valeurs humaines, elle est aujourd’hui un acteur clé des Infrastructures, Cloud et Modern Workplace.

Votre mission (si vous l’acceptez) :

Pilotage opérationnel du projet

• Planifier, organiser et suivre l’ensemble des phases du projet : planning détaillé, jalons et livrables.
• Construire et maintenir le planning et les outils de suivi associés.
• Piloter l’avancement des travaux et ajuster les priorités en fonction des contraintes rencontrées.
• Suivre et garantir la réalisation des livrables intermédiaires et finaux.
• Identifier les dépendances entre les différents chantiers et acteurs du projet.
• Veiller au respect du périmètre, des délais et des engagements pris.
• Piloter le suivi opérationnel du projet dans Sciforma, avec une formation à l’outil prévue à la prise de poste.

Coordination des équipes et des parties prenantes

• Coordonner les différents acteurs métiers, SI et les prestataires externes intervenant sur le projet.
• Faciliter la collaboration entre les équipes métiers, la DSI, les éditeurs et les partenaires externes.
• Préparer et animer les instances de suivi opérationnel : COPROJ, ateliers de travail et réunions projet.
• Préparer les ordres du jour et les supports nécessaires aux réunions.
• Assurer le suivi des actions décidées et relancer les contributeurs concernés.
• Assurer une communication régulière et adaptée auprès des différentes parties prenantes.
• Identifier les interlocuteurs nécessaires à chaque étape du projet et garantir leur mobilisation.

Suivi des risques, incidents et qualité

• Identifier, évaluer et documenter les risques et problèmes opérationnels.
• Proposer et suivre les plans d’actions correctifs.
• Maintenir à jour le suivi des risques, alertes, incidents et points de blocage.
• Alerter le PMO en cas de dérive ou de difficulté nécessitant un arbitrage.
• Coordonner le suivi et la résolution des anomalies avec les équipes internes et les prestataires.
• Veiller à la qualité des livrables et à leur conformité avec les besoins définis.
• Anticiper les impacts des risques et proposer des mesures de mitigation.

Gestion du suivi et du reporting

• Produire et actualiser les tableaux de bord projet : avancement, planning, risques, incidents et actions.
• Renseigner et maintenir à jour les informations du projet dans Sciforma.
• Rédiger les comptes rendus des COPROJ, ateliers et réunions projet.
• Suivre et documenter les décisions opérationnelles.
• Assurer le suivi des actions et des responsables associés.
• Fournir un reporting régulier au PMO sur l’avancement, les risques, les alertes et les décisions attendues.
• Préparer les éléments nécessaires au reporting et aux instances de gouvernance du projet.

Validation, tests et recette

• Préparer et organiser les phases de tests fonctionnels et techniques.
• Définir et suivre les scénarios et jeux d’essais nécessaires.
• Coordonner la recette avec les métiers, la DSI et les prestataires.
• Suivre les anomalies identifiées lors des phases de tests et s’assurer de leur résolution.
• Formaliser les résultats des recettes et suivre les éventuelles réserves.
• Coordonner les actions nécessaires à la mise en production.
• Accompagner le déploiement et assurer le suivi de la phase de stabilisation.

Le profil que nous recherchons :

Compétences techniques

• Bonne maîtrise des méthodologies de gestion de projet : Agile, cycle en V et hybride.
• Connaissance des environnements SI et de la coordination entre métiers, DSI et prestataires.
• Capacité à élaborer et maintenir un planning projet et des tableaux de bord.
• La connaissance de Sciforma est un plus.
• Connaissances en gestion des risques, suivi des incidents et contrôle de la qualité.
• Expérience dans la conduite de phases de tests et de recette.
• Capacité à coordonner des projets impliquant plusieurs applications et interfaces.

Savoir-être

• Rigueur et sens de l’organisation.
• Autonomie et capacité à rendre compte régulièrement de son activité.
• Capacité à coordonner et fédérer des équipes pluridisciplinaires.
• Bon relationnel et communication claire, adaptée à différents interlocuteurs.
• Proactivité et capacité à anticiper et résoudre les problèmes.
• Capacité à challenger les interlocuteurs internes et externes.
• Esprit d’analyse et de synthèse.
• Capacité à prendre des initiatives tout en respectant la gouvernance et les processus de décision.

Formation / Expérience

• Bac+3 à Bac+5 en informatique, gestion de projet, systèmes d’information ou équivalent.
• Une première expérience en gestion de projet SI est appréciée, notamment dans le cadre d’une alternance, d’un stage ou d’une première expérience professionnelle.

Conditions de mission:

Statut : Indépendant / Freelance

TJM : Entre 400€ et 450€ (Selon votre expertise)

Lieu : Besançon

Bienvenue dans l’aventure ARTEMYS

Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c’est vous et ce que vous avez à apporter. On s’engage à répondre à toutes les candidatures sous 72 heures, parce qu’on sait combien l’attente peut être stressante.

Et ici, l’inclusion n’est pas qu’un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s’épanouir.

Prêt, feu, candidatez !